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就业指导和人才职业管家

2021-10-25

机构特色

1、江西省率先提出个人职业生涯规划与发展中心概念并实质性成立专门研究机构的人才职涯管理机构之一;

2、500名专注于不同成长阶段的职业顾问与资深专家为学员提供丰富的职业生涯规划指导实践与场景化演绎;

3、20余年行业专业经验,对常见职业生涯问题有深入洞察,积累大量成功案例;

4、提供整体解决方案,全面满足人才对潜力开发和职场晋升路径等的需求;

5、提供职场管理专家一对一咨询辅导。

职业测评

运用现代心理学、测量学、管理学等多种学术理论的综合技术,采用科学、专业的职业测评工具,对学员的人格属性、职业兴趣、职业价值观及动机、职业能力、职业性格、职业发展评估等七个维度进行全方位的测量与评估,帮助学员深入了解自身天性优势,提高自我认知,循序渐进完善自我,为个人职业生涯设计提供科学的理论依据和实践思想,从而综合提升学员职场竞争力。

职业诊断

根据职业测评结果,结合学员自身天性优势实际,携手人社系统、教育系统等官方机构及各界权威资深专家,整合平台优质资源优势,制定个性化的职业生涯进行持续的、系统的计划,对个人主客观条件进行测定、分析、总结后,结合对兴趣、爱好、能力、特点进行分析,参考职业测评结果及对应的职业倾向,确定最佳的职业目标,并为实现目标做出详细安排,为个人提供职业生涯个性化的规划与指导服务。

职涯跟踪

将个人实际情况与实时的招聘信息相结合,对工作岗位要求及组织特性进行评价,从而进行人岗匹配分析,给出个性化的应聘建议和技能提升计划,帮助学员取长补短,帮助学员精准匹配对应岗位,并实时提醒相关招聘动态。

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